南江县“订单式”培训 “定向式”就业

为提升就业质量，稳定就业形势，今年以来，南江县聚焦市场需求、群众就业、产业发展，精细开展“订单式”培训模式，不断提升培训质效，促进劳动者高质量充分就业。截至目前，已开展旅游康养、银花栽培、黄羊养殖及烹饪和茶叶种植、采摘、制作等“订单式”培训12期560余人，已为当地重点产业发展输送200余名专业人才。

让培训对象更精准就业是培训的目的和关键。南江县采取上门服务、电话询问、问卷调查等方式对全县60余家重点企业的用工情况、岗位需求、人才需要等情况进行调研，建立企业人才需求清单，全面掌握企业对技能人才的需求。

今年，南江县就业部门通过积极对接南江煤电有限责任公司等企业岗位需求，开展电工、安全技能培训班40余人，培训后取得中级职业等级证书、合格证书比例达90%以上。同时，南江县还依托基层就业服务平台和第三方培训机构，分组分片进村入户，深入32个乡镇3000余户，收集重点群体的技能培训需求4000余条，建立群众技能培训需求清单，根据群众培训需求精准设置培训课程和教学内容。

7月16日，“浙川东西部协作东阳·南江电商培训班”在南江县开班。来自南江县的200余名电商从业人员、镇村级电商站点负责人参加培训。

“在为期3天的培训中，来自东阳的资深电商讲师以‘主题授课+实操’的培训形式，为我们讲授了农产品电商品牌与供应链打造、农产品直播电商平台运营实战、短视频营销、新直播营销、农村电商发展路径等内容。”学员彭牧丹说，通过培训进一步提升了自己的农产品线上营销技能，开拓了电商创新创业途径。

据介绍，为提升培训质效，南江县注重培训形式突出“新”，根据不同群体的特点量身定制培训内容。针对农村转移就业劳动者，重点培训种植养殖、劳务建筑等技能；针对城镇大龄失业人员，重点培训现代服务业、特色小吃、家政养老等相关技能；针对失业青年，重点培训新媒体运营、电商营销等新业态技能。

“课前，我们精心设计课程内容和教学计划；课中，详细讲解并引导学员听懂相关原理和操作方法，学员分组做好实践练习，加强对技能的掌握和运用；课后，设立专门的答疑微信群，由学员提问、讲师线上解答，通过‘听、做、问’培训模式，使培训效果进一步提升。”南江县就业局相关负责人介绍，例如，在巴山土鸡养殖课上，讲师现场展示鸡舍消毒、圈舍搭建、孵蛋机器操作等，既让学员学到理论知识，也亲自参与到实践操作中，真正实现学员“感兴趣、听得懂、会操作”。

今年以来，南江县共开展培训40余场次，服务学员1800余人次，学员理论课学时达2000余课时，实操达1000余课时，真正做到了学以致用。

此外，南江县就业部门工作人员还深入32个乡镇，了解重点产业发展情况、劳动力资源禀赋和群众技能水平，精准把握文旅康养、南江黄羊、巴山肉牛、长赤翡翠米等特色产业发展对专业技能、专业人才的需要，开设适合县域产业发展的培训工种，开展旅游康养、银花栽培、黄羊养殖及烹饪和茶叶种植、采摘、制作等“订单式”培训12期，共帮助270余人实现就业，为产业振兴提供坚实的人才支撑和技能保障。

■同步播报

降低费率、稳岗返还、技能提升补贴

四川延续实施失业保险援企稳岗政策

近日，人力资源社会保障厅与财政厅、四川省税务局联合印发《关于转发人力资源社会保障部财政部国家税务总局〈关于延续实施失业保险援企稳岗政策的通知〉的通知》（以下简称《通知》），明确延续实施失业保险阶段性降费率、稳岗返还、技能提升补贴、一次性扩岗补助等政策，支持企业稳定岗位，兜牢民生底线。

延续阶段性降费率方面，将降低失业保险费率至1%的政策延续实施一年，用人单位缴费费率为0.6%，职工个人缴费费率为0.4%。

稳岗返还方面，参保企业上年度足额缴纳失业保险费12个月以上，未裁员或裁员率不高于全国城镇调查失业率5.5%，30人（含）以下的参保企业裁员率不高于参保职工总数20%的，可申请失业保险稳岗返还。大型企业按企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费的30%返还，中小微企业按60%返还。社会团体、基金会、社会服务机构、律师事务所、会计师事务所、以单位形式参保的个体工商户参照中小微企业实施。政策执行期限至2024年12月31日。

技能提升补贴方面，参加失业保险1年以上的企业在职职工、领取失业保险金人员取得技能人员职业资格证书或职业技能等级证书的，可申领技能提升补贴：初级（五级）1000元，中级（四级）1500元，高级（三级）2000元。同一职业（工种）同一等级只能申请并享受一次，且技能提升补贴和职业培训补贴不得重复享受；已享受同一职业（工种）高级别证书补贴的，不再享受低级别证书补贴。每人在一个自然年度内享受补贴次数不超过3次。政策执行期限至2024年12月31日。

一次性扩岗补助方面，对招用毕业年度及离校两年内未就业高校毕业生及16—24岁登记失业青年，签订劳动合同，并按规定为其足额缴纳3个月以上的失业、工伤、职工养老保险费的企业，可发放一次性扩岗补助，每招用1人补助1500元。政策执行期限至2025年12月31日。

《通知》要求，各级人力资源社会保障部门全力保障失业人员基本生活，持续做好符合条件失业人员失业保险金、价格临时补贴等保生活待遇发放、代缴基本医疗保险（含生育保险）费等工作，全力兜住兜准兜牢民生底线。（巴中日报全媒体记者张永龙）